Join thousands of book lovers
Sign up to our newsletter and receive discounts and inspiration for your next reading experience.
By signing up, you agree to our Privacy Policy.You can, at any time, unsubscribe from our newsletters.
De allerfleste medarbejdere har brug for at tale med deres kolleger om, hvad der er svært, og hvad der kan gøres bedre. Men kun få ved, hvordan de skal gribe samtalerne an. I denne praktiske værktøjskasse præsenterer Charlotte Dalsgaard de vigtigste teknikker i sparring. Lige til at slå op i, når du sparrer, eller når du forbereder dig. Charlotte Dalsgaard er direktør og udviklings- og ledelseskonsulent i Harbohus. Hun har mere end 30 års erfaring fra konsulentbranchen og er forfatter til adskillige bøger om kollegial sparring, anerkendende ledelse og værdsættende samtale.
De allerfleste medarbejdere har brug for at tale med deres kolleger om, hvad der er svært, og hvad der kan gøres bedre. I denne bog får du en professionel, struktureret og fokuseret metode til at få og give faglig hjælp. Målet er at skabe en kultur på arbejdspladsen, hvor det er naturligt, at ansatte i hele organisationen bruger hinanden og derved finder nye løsninger på konkrete problemer, får øje på oversete handlemuligheder og genvinder den faglige selvtillid. ”Vi kommer et helt andet sted hen, end når vi bare snakker. Vi kommer dybere ind i problemstillingen og får fundet nogle mere brugbare løsninger.” fortæller en medarbejder, der har arbejdet med kollegial sparring.
Sign up to our newsletter and receive discounts and inspiration for your next reading experience.
By signing up, you agree to our Privacy Policy.